おはようございます。 皆さんは「売れない営業マン」とどのように付き合っていますか？現場のマネージャーからよく聞く内容としては 「なぜ仕事に情熱を向けないんだ」 「なぜ出来ないんだ」 「出来ない原因を分析しろ」 みたいな声が聞こえてきませんか？ その想いを現場に落としても 「そもそも仕事を中心に生活していない」 「もっと自由な時間が欲しい」 など明らかにマネージャーとプレイヤーの間で意識の「差」があります。 これは明らかに「個人のゴール」と「会社のゴール」が重なっていないことによっておきます。 人事戦略の図 本来、どんな人も「なりたい自分」というのがあると思います。 今は

もう15年くらい前になるか。 自衛隊のパイロットを夢見て何年もただそれだけを追いかけていた年下の親友が、山口の宇部空港で行われる最終試験まで行って落ちた。携帯のメッセージで不合格の連絡をもらってから、2ヶ月くらい音信不通になっていたのだが、ある日突然連絡が来て会うと、彼は意外とケロッとしていた。 お互い試験のことには触れず、今何をやっていて次に何をやる予定か、そんな事を話しながらいつものように街をぶらぶらし、やがて海の見える公園にたどり着いた。普段あんまりそんな事はしないのだけど、その日はなんとなく二人で並んで芝生に寝転び、何もせずただ空を見上げていた。 しばらく黙り込んでし